Asistente Administrativa – Dirección de Gestión Humana

Descripción del Puesto:

Estamos en búsqueda de un/a Asistente Administrativa altamente organizado/a y proactivo/a para brindar soporte integral a la Dirección de Gestión Humana. Esta posición es clave para el funcionamiento eficiente de nuestra área y contribuirá directamente al éxito de nuestras iniciativas en gestión de talento.

Responsabilidades:

• Asistir en la organización y ejecución de tareas administrativas diarias, garantizando un flujo de trabajo eficaz.

• Llevar y analizar indicadores de gestión, asegurando que la información sea precisa y esté actualizada para la toma de decisiones.

• Coordinar y gestionar la agenda de la directora, organizando reuniones, citas y eventos importantes, asegurando una óptima gestión del tiempo.

• Colaborar en proyectos y actividades relacionadas con la gestión del talento, incluyendo reclutamiento, capacitación y desarrollo organizacional.

Requisitos:

• Mínimo 2 años de experiencia en roles administrativos, preferiblemente en el área de Recursos Humanos.

• Dominio de Excel a nivel intermedio, incluyendo el manejo de fórmulas, tablas dinámicas y gráficos.

• Capacidad para priorizar tareas, gestionar múltiples proyectos y trabajar bajo presión.

• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con un enfoque en la atención al detalle.

• Enfoque proactivo para resolver problemas y contribuir al equipo.

Ofrecemos:

• Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.

• Un paquete salarial competitivo y beneficios adicionales.

Si cumples con los requisitos y estás listo/a para asumir un rol clave en nuestra organización, te invitamos a postularte.

¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!